根据工作需要，本着公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘合同制工作人员10名，具体事项公告如下：
一、招聘岗位、计划及条件
招聘单位
| 岗位编号
| 岗位名称
| 招聘
人数
| 专业及岗位条件
| 联系人及方式
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党委（校长）办公室
| 岗位1
| 文印岗
| 1
| 专业不限；中共党员（含预备党员）；具有大学本科及以上学历、学位；熟练使用计算机及办公软件，有一定的文字功底；年龄40周岁及以下。
| 联系人：廖老师
联系电话：0797-8393008；15297776933
邮箱：708933521@qq.com
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计划财务处
| 岗位2
| 会计岗
| 2
| 会计学、工商管理专业；具有大学本科及以上学历、学位；具有1年以上相关工作经历，年龄30周岁及以下。
| 联系人：罗老师
联系电话：15879795818
邮箱：jcc@gnnu.edu.cn
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保卫处（人民武装部）
| 岗位3
| 武装军教管理岗
| 1
| 专业不限；具有大学本科及以上学历、学位；懂军事训练的组织与教学、退役军人或担任过高校学生军训教官，能熟练使用计算机及办公软件，有较强的语言文字表达能力和协调沟通能力；年龄35周岁及以下。
| 联系人：黄老师
联系电话：0797-8393631；18870886846
邮箱：huanghuang3800025@gnnu.edu.cn
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后勤管理处
| 岗位4
| 工程岗
| 1
| 土木工程、市政工程、环境设计等相关专业；具有大学本科及以上学历、学位；年龄35周岁及以下。
| 联系人：熊老师
联系电话：0797-8393679；18317970790
邮箱：hqglc@gnnu.edu.cn
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岗位5
| 水电岗
| 1
| 电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、电力系统及其自动化、电工理论与新技术等相关专业；具有大学本科及以上学历、学位，年龄40周岁及以下。
| 联系人：熊老师
联系电话：0797-8393679；18317970790
邮箱：hqglc@gnnu.edu.cn
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图书馆
| 岗位6
| 图书情报岗
| 1
| 图书情报与档案管理、信息管理与信息系统等相关专业；具有大学本科及以上学历、学位；年龄30周岁及以下。
| 联系人：卢老师
联系电话：0797-8393675；13879729208
邮箱：lib@gnnu.edu.cn
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资产经营服务中心（科技园服务中心）
| 岗位7
| 文秘岗
| 1
| 汉语言文学、法学、思想政治教育专业；具有大学本科及以上学历、学位；能熟练使用计算机及办公软件，具备较强的沟通协调能力和语言文字功底；年龄35周岁及以下。
| 联系人：张老师
联系电话：0797-8393375；15970081119
邮箱：zcj@gnnu.edu.cn
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校友工作服务中心
| 岗位8
| 文秘岗
| 1
| 汉语言文学、法学、思想政治教育专业；具有大学本科及以上学历、学位；具备较强的沟通协调能力和语言文字功底；年龄30周岁及以下。
| 联系人：魏老师
联系电话：0797-8393823；18370750673
邮箱：plan@gnnu.edu.cn
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继续教育学院（教育培训中心）
| 岗位9
| 培训项目管理岗
| 1
| 专业不限；具有大学本科及以上学历、学位；能熟练使用计算机及办公软件，有较好的语言文字表达能力；年龄40周岁及以下。
| 联系人：李老师
联系电话：0797-8267998；13766347371
邮箱：jpxy@gnnu.edu.cn
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| 合计
| 10
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二、报名条件
（一）基本条件
具备良好的政治思想素质，有高度的责任感和较强的事业心，热爱高校教育事业，遵守教师职业道德，符合各招聘岗位条件要求，身心健康，体检合格。
（二）年龄、工作经历要求
1.本招聘岗位条件中“年龄30周岁及以下”是指1993年5月24日（不含24日）以后出生，“年龄35周岁及以下”是指1988年5月24日（不含24日）以后出生,“年龄40周岁及以下”是指1983年5月24日（不含24日）以后出生。
2.涉及工作经历的计算，截止到2024年4月30日。全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。
三、报名办法
1.报名时间：即日起至2024年6月4日17:00时止。
2.报名方式：采取网络报名+发送相关电子材料至对应招聘单位联系人邮箱（邮件主题及附件请注明拟应聘“岗位编号+岗位名称+姓名+联系电话”。例如：岗位1+文印岗＋张三＋13907970000）。
网上报名：应聘人员扫描如下二维码，进入报名系统，填写报名信息并提交。
报名仅能选择其中1个岗位，不可同时报考多个岗位。若同时报考两个及以上岗位视为无效报名，已参加考试的，成绩一律无效。
3.报名时需提供材料：
（1）报名表（见附件）
（2）有效期内的居民身份证（正反面）
（3）毕业证、学位证、带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》，如获取国（境）外学历、学位的考生须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》等相关证明材料原件扫描件。
尚未取得学历学位证的2024届普通高校应届毕业生，须提供学籍在线验证报告以及经学校审核盖章的就业推荐表或就业推荐证明。
（4）岗位要求有工作经历的，须提交工作经历证明、或聘用合同、或社保缴费证明扫描件，工作年限终算时间为2024年4月30日。
四、资格审查及考核
1.由相应招聘部门对应聘人员进行资格审查、考核；资格审查通过人员参加考核，入闱人员考核成绩不得低于60分，低于60分者不能进入考察。
2.具体考核时间、地点由相应招聘单位另行通知。
3.资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者，一经查实取消考核、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。
五、体检、考察、公示
1.体检。根据考核总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检、考察人员。体检在我校指定的地点进行，体检标准参照《关于印发< 江西省教师资格申请人员体检办法（修订）>的通知》（赣教规字〔2021〕3号）执行，体检费用自理。需诚信体检，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。
2.考察。对体检合格者进行考察，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、心理健康、学习和工作表现等情况。
3.公示。对考察合格的拟聘用人员进行公示。
4.递补。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，视情况从报考该岗位成绩合格的考生中，按考核总成绩由高分到低分依次进行递补。递补人员应按规定进行体检、考察及公示。其他原因造成的招聘岗位空缺一律不予递补。
六、聘用及待遇
1.聘用。公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员，按规定办理聘用手续，依照国家有关规定实行试用期。试用期满考核不合格的，按有关规定予以解聘。
2.聘用形式及待遇。聘用方式及工资待遇参照《赣南师范大学合同制聘用人员管理暂行办法》执行，并按赣州市企业职工人事管理政策和标准为合同制聘用人员办理五险。
七、 联系方式
如有疑问请咨询人事处或相应招聘单位。
人事处联系人：钟老师
人事处联系电话：0797-8396991
咨询时间：工作日9：00-11：30，14：30-17：00
赣南师范大学人事处网站：https://rsc.gnnu.edu.cn/
通讯地址：江西省赣州市蓉江新区师大南路
赣南师范大学2024年上半年招聘合同制工人做人员报名表.doc
